Реорганизация системы управления вузами и втузами, коренная перестройка форм преподавания в сторону его активизации, сокращение сроков учебы, органическое Соединение академических занятий с работой на производстве, создание новых вузов и организация заводов-ату- зов, — все это требует соответствующих темпов в деле создания кадров.
Важно подготовить массы своих специалистов, и подготовить в кратчайший срок. Разве не о темпах говорит «Правда», когда пишет:
«Достаточно сказать, что потребность в инженерно-техническом персонале теперь равна 435.000 чел. Потребность в квалифицированном персонале по другим отраслям народного хозяйства является не менее напряженной, к таким мерам, которые позволяют нам взять и удерживать высокие темпы подготовки специалистов, относятся, наряду с прочими, и весенние приемы в вузы, втузы я техникумы».
У нас, в Татарии, весенний прием в высшие учебные заведения будет проведен впецвые в нюне,
В Казань приедет, вероятно, до 3.000 человек. Мы должны предоставить им жилище. Следует организовать дело так, чтобы на пристани или вокзале прибывший получал путевку, по которой и занимал отведенную комнату в определенном общежитии.
Вопрос с питанием также нужно решить в плановом порядке. Вполне возможно, чтобы без всяких хождений по распределителям КЦРК и КУБУЧ’а приехавшему выдавалась хлебная и заборная продуктовая книжка, прикрепленная к известному кооперативу, и талоны на обед; выдача по пред'явлении устанавливается вне очереди, ибо дорог каждый час.
Важно соответствующее культурно-политическое обслуживание приехавших товарищей как предоставлением организованных коллективных развлечений в немногие часы досуга, так и снабжением газетами, журналами и книгами. До сего времени в этом отношении каждый был предоставлен самому себе, ненормальность чего совершенно очевидна.
Не следует оставлять в стороне и чисто учебную помощь: отдельные товарищи, не сумевшие дома, на месте разобраться в той или иной теме, получив в Казани авторитетную консультацию, сумеют пополнить свои знания. Это было бы, несомненно, большим достижением.
В методах приемных испытаний нужно самым радикальным образом отказаться от всякой казенщины традиционных экзаменов и поставить во главу угла коллективную форму проверки знаний, создать в беседе действительно чуткую и товарищескую атмосферу.
Нельзя не подчеркнуть, что это положение х националам, иногда плохо владеющим русским языков, относится в высшей степени.
Приемные комиссии будут ориентироваться на максимальный прием рабочих и их детей, батраков, крестьян-бедняков и середняков, и на повышение татарского и нацмеиовског'о ядра, но все же останется некоторый процент отсева невыдержавших испытания. Был<з бы преступлением отбить у них желание осенью Или на следующий год поступить в Вуз. Практикуя разные способы, в Том числе и индивидуальное Прикрепление студентов, мы сможем поддержать в таких товарищах интерес к учебе, и, помогая им в подготовке, в ближайшем же будущем увидеть их в стенах высшего учебного заведения.
Задачи, которые Здесь выдвинуты, имеют весьма существенное, если не решающее влияние на качество весеннего приема. Они потребуют участия самых разнообразных организаций и учреждений: И партийно-комсомОльских н профсоюзных, особенно студенческих, и советских, и кооперативных. Общими усилиями, не теряя времени, необходимо приняться за дело, чтобы слаженно провести первый весенний прием, дав образец организованности и сработанности.
Багаутдинов.