Об итогах работы предприятий нефтегазохимического комплекса Татарстана за первые три месяца года было доложено вчера Премьер-министру – председателю совета директоров "Татнефтехиминвест-холдинга" Рустаму Минниханову.
Как сообщил генеральный директор холдинга Рафинат Яруллин, в нефтегазохимическом комплексе растет уровень производства, наращивается выручка от реализации продукции, увеличивается оплата труда. Рентабельность за первые три месяца составила 22 процента.
Наиболее высокие темпы развития (по сравнению с первым кварталом прошлого года) показали ОАО "Казанский завод СК" – 155,5 процента, "Химзавод им. Карпова" – 145,2, "Нэфис Косметикс" – 127,3, "ТАИФ-НК" – 123,2, "Казанский жировой комбинат" – 122 процента.
"Крупнейшие предприятия комплекса – ОАО "Татнефть", "Казаньоргсинтез" и "Нижнекамскнефтехим" также демонстрируют рост производства, – сказал Рафинат Яруллин. – Сравнительно низкие показатели сохраняются в производстве нефтепродуктов, резиновых и пластмассовых изделий". По его мнению, отчасти это объясняется ростом цен на готовую продукцию. Так, по сравнению с февралем прошлого года средние цены в нефтедобыче выросли на 69, в химическом производстве – на 17 процентов.
Средняя зарплата на предприятиях нефтегазохимического комплекса в феврале составила 21,8 тысячи рублей. В том числе в нефтепереработке – 27 тысяч, в нефтедобыче – 26 тысяч, в химии и нефтехимии – 19 тысяч рублей.
Республиканская добыча нефти составила в первом квартале 7,9 млн. тонн (рост к трем месяцам прошлого года – 102,5 процента).
"Конъюнктура рынка нефти продолжает благоприятно влиять на развитие нефтяных компаний, – считает Рафинат Ярулл
ин. – Стоимость экспорта "Татнефти" выросла на 45 процентов, внутренних поставок – на 60 процентов. Прибыль до налогообложения увеличилась в два раза, рентабельность превысила 32 процента".
Рафинат Яруллин рассказал также о предложениях ряда нефтяных компаний по изменению налоговой нагрузки на них. Недавно бюджетная комиссия Правительства РФ одобрила введение налоговых каникул для нефтяных компаний, работающих на труднодоступных территориях (в основном в шельфах).
