ТЕСНЕЕ СВЯЗЬ С УДАРНИКАМИ!
УДАРНИЦА ФАБРИКИ „СПАРТАК" МАМАЕВА
Мы, ударники „Спартака", в первую очередь требуем прекращения бесконечных перебросок нас с работы на работу. Членам коммун и то приходится работать в одиночку в разных местах.
Некоторые ударные бригады у нас организуются самотеком, работают „без руля и без ветрил”. В заготовочном цехе рабочие хотят создать ударную бригаду им. Клима Ворошилова, фабкомцы же не подхватывают инициативы рабочих.
Теснее связь с ударниками — вот наше требование
На „Спартаке” создаются специальные бригады по качеству, но цеховые фабкомы даже об этом и не знают,
На слете ударникам надо самое серьезное внимание обратить на снижение себестоимости. Надо организовать поход за экономией топлива, использовать все внутренние ресурсы, отходы. Надо немедленно подхватить предложение тов. Орджоникидзе о проведении месячника или двухмесячника чистки заводских дворов, складов, цехов и собрать всюду разбросанные материалы.
Ударникам необходимо дать ясный и точный план борьбы за снижение себестоимости.
ГДЕ ЖЕ ВЗАИМОКОНТРОЛЬ?
УДАРНИЦА ТЕКСТИЛЬНОЙ ФАБРИКИ ЖЕЗЛОВА
Мы предлагали администрации создать отдельные комплекты из ударников, но она не соглашается, говорит, что ничего не выйдет. При настоящем же положении работать плохо.
Сколько раз мы просили администрацию давать ударницам, работающим на двух станках, пряжу № 8. Но нам - дают 6 номер, падает производительность. С 6 номером, могут работать только те, кто работает на одном станке. О чем все это говорит? К голосу ударников плохо прислушиваются, ударники оставлены без внимания.
Слабый взаимоконтроль затрудняет борьбу с лжеударничеством.
На эту сторону слет обязан обратить самое серьезное внимание.
ПРЕМИРОВАТЬ С ТОЛКОМ
УДАРНИК КОЖЗАВОДА ИМ. ЛЕНИНА ЕВСТАФЬЕВ
По-моему, у нас чрезвычайно плохо поставлено премирование ударников. Некоторых ударников премируют дамскими панталонами, лифчиками, К чему это? Смеются после над ними. Лучше спросить, что надо ударнику. Может быть, он учится и ему надо книги.
Давно говорят о преимущественном снабжении ударников, но пока же в этом отношении делается очень мало. А ударники заслуживают, чтобы их снабжали лучше и вне очереди.
Часто администрация, заявляет. „Ты ударник, отработай день отдыха". Так, комсомольская бригада красильщиков работала 20 дней без отдыха, боясь, что, если она откажется— ее назовут лжеударной. Куда же это годится?
ЛУЧШИЙ ОПЫТ – В ОБЩУЮ КОПИЛКУ
УДАРНИК ВАХИТОВСКОГО ЗАВОДА ПОКРОВСКИЙ
Много надо сделать, чтобы наши ударные бригады работали с наибольшим эффектом. Прежде всего, ударники ждут руководства. А у нас, прежние работники центрального завкома в цехах были редкими гостями, такими же гостями являются и члены нового завкома. Цеховые комитеты, как это ни странно, тоже все еще недостаточно повернулись „лицом к производству".
Существует у нас несколько рабочих кружков по повышению технических знаний, но кружки эти очень малочисленны, их надо пополнить сотнями ударников. Необходимо наладить обмен опытом, пока же ударники работают изолированно друг от друга.
Требование ударников к хозяйственникам: своевременно снабжать материалами, не погребать в портфелях рабочие предложения. Я, например, дал 25 предложений, выполнено же из них только 5.
Ударники должны все свои силы направить на борьбу за качество продукции. У нас образцовым в этом отношении является только глицериновый цех, по, этому цеху должны равняться мыловаренный, свечной цех, гидрогенизация.