Решило на моей работе руководство эффективно бороться с опозданиями, хотя не скажу, чтоб всё было критично, в моём отделе суммарно 2–3 опоздания в месяц на всех. И ввели у нас штрафы:
– опоздание от 1 до 10 минут – 500 рублей;
– опоздание на 11–30 минут – 1000 рублей;
– опоздание более чем на 30 минут – 5000 рублей.
При этом неважно, проспал ты или же попал под действие непреодолимых сил, штраф всё равно влепят. Руководство считает, что ты обязан предусмотреть все ситуации.
Я живу в спальном районе, и в случае какой-нибудь нештатной ситуации район встает в пробки намертво. Выбраться можно, но долго.
Так и случилось у меня как-то вскоре после введения штрафной системы – ДТП на одном из перекрестков окрасило в багрово-красный улицы на экране навигатора. Стою в пробке и с тоской смотрю на все увеличивающееся время прибытия на работу. Через 10 минут начнётся рабочий день, а я проехала только малую толику пути. И навигатор показывает, что время моего пути уже накапало не просто на штраф, а на самый максимальный. Пока не наступил рабочий день звоню начальнице и говорю, мол, у меня ЧП, слёзно прошу за свой счёт сегодняшний день. В этом плане начальство у нас всегда идёт навстречу, можно задним числом написать заявление. Получила добро, развернулась и поехала домой.
Дневная зарплата моя меньше грозящего штрафа. Эффективность штрафной системы просто зашкаливает – работнику дешевле взять отгул и отдохнуть денёк, чем «приплачивать» за возможность поработать и принести компании прибыль. Зато руководство довольно – опоздания прекратились. Но, видимо, мою схему и другие сотрудники прочухали, так как увеличилось количество отгулов. А я вот последние деньки дорабатываю и валю из этого царства «эффективности и профессионализма».