25 апреля 2018  15:34
Распечатать

Cпециалист «под ключ»

«Татнефть» создала целостную систему подготовки кадров

 

tatneft

 

В Казани 2-4 марта прошел международный форум «Образование России» (EDU Russia). Его организационным партнером было ПАО «Татнефть». Форум собрал экспертов, представителей учебных учреждений, работодателей, служб занятости из 35 регионов РФ и 8 стран мира. На повестке дня были инновационные процессы и тренды в образовании.

 

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ КЛАСТЕР

Участники мероприятия могли ознакомиться с выставкой передового опыта в образовании России. Здесь была представлена и обширная экспозиция образовательного кластера «Татнефти». Президент Татарстана Рустам Минниханов, заместитель министра образования и науки России Павел Зенькович, Председатель Госсовета РТ Фарид Мухаметшин, вице-премьер – министр образования и науки РТ Энгель Фаттахов задержались здесь дольше всего. Их встретили заместители гендиректора «Татнефти» Рустам Мухамадеев и Дамир Мухаметшин.

— «Татнефть» создала целостную систему подготовки кадров, — пояснил Рустам Минниханов Павлу Зеньковичу. — Невозможно получить хорошего нефтяника в Казани или Москве, где нет нефтяных скважин. Преимуществом Альметьевского нефтяного института, например, является то, что за порогом находятся месторождения, скважины. Институт надо сделать Высшей нефтяной школой, чтобы из Альметьевска народ не уезжал.

 

tatneft2

 

В кластер входят все звенья профессионального образования на территории деятельности компании, включая Нижнекамск, сообщил випам начальник отдела кадров «Татнефти» Рифдар Хамадьяров. Кластер охватывает, в частности, Альметьевский государственный нефтяной институт (АГНИ), Центр подготовки кадров (ЦПК), и Корпоративный университет (КУ) «Татнефти».

В профессорско-преподавательский состав АГНИ интегрированы и главные специалисты нефтяной компании. С недавних пор она реализует проект «Профессионализм от первого лица» — цикл лекций, которые читают руководящие нефтяники.

Значимым образовательным учреждением является ЦПК, который обеспечивает практически всю потребность в квалифицированных рабочих для блока разработки и добычи нефти и газа. На выходе — кадры, которые сразу готовы приступить непосредственно к работе на производстве.

 

КОРПОРАТИВНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

Серьезным этапом стало создание Корпоративного университета  «Татнефти». Если корпоративная система развития персонала (КСРП) предприятия включает в себя все элементы подготовки сотрудников, то верхним его уровнем Рифдар Хамадьяров назвал КУ.

Корпоративный университет создан в январе 2016 года приказом генерального директора компании Наиля Маганова. Его возглавил Андрей Глазков, который до этого был проректором Московского государственного гуманитарного университета им. Шолохова.

 

  Рустам МИННИХАНОВ,
Президент РТ:
Невозможно получить хорошего нефтяника в Казани или Москве, где нет нефтяных скважин. Преимуществом Альметьевского нефтяного института, например, является то, что за порогом находятся месторождения, скважины. 

В 2016 году обучение уже прошли 2,4 тыс. человек, с этого года планируется ежегодно обучать более 3 тыс. человек, рассказал Глазков. Это управленческий персонал и кадровый резерв на руководящие должности. Целевая же аудитория насчитывает около 10-15 тыс. человек, в том числе из других предприятий. Курсы будут разрабатываться в зависимости от целевых задач, поэтому одни и те же работники могут проходить подготовку несколько раз. С просьбой обучить их сотрудников обратились и другие компании. Планируется открыть и магистерскую программу для управленцев.

 

ПОД ЭГИДОЙ «ТАТНЕФТИ»

Отдельный блок сессий форума, посвященный профессиональной подготовке, проходил под эгидой Корпоративного университета «Татнефти». Минобразования РТ предложило взять это на себя «Татнефти», поскольку компания в мае прошлого года успешно провела в Альметьевске республиканский семинар по проблемам внедрения профессиональных стандартов.

Как раз профессиональным  стандартам – одной из самых актуальных тем – посвятили одну из рабочих сессий форума. Модераторами были Андрей Глазков и один из главных экспертов страны в этой сфере — директор центра изучения проблем профессионального образования РФ Ольга Олейникова.

 

tatneft1

 

— Почему обсуждение общероссийской темы происходило под эгидой «Татнефти»? Компания много занимается обучением, вкладывается в учебные центры, поэтому она может быть образцом и для других отраслей, — считает Ольга Олейникова.

С 1 июля 2016 года, согласно изменениям в законодательстве профстандарты обязаны применять все работодатели. Но нет ни пособий, ни рекомендаций. Накопилось много вопросов, а у «Татнефти» есть определенный опыт. Он был продемонстрирован на примере Центра подготовки кадров. Здесь переработано с учетом профстандартов 70 программ профессионального обучения, сообщил директор ЦПК Евгений Титанов.

 

ВМЕСТО АДАПТАЦИИ ИМИТАЦИЯ

Особый интерес участников форума вызвал учебно-тренировочный комплекс «Фабрика процессов», который начал действовать в ЦПК в декабре 2016 года. Он предназначен для отработки практических навыков и умений в режиме реального производственного процесса либо его имитации. Пока открыты два модуля – по сварочному производству в Альметьевске и добыче нефти и газа в Азнакаеве. Готовятся модули для обучения подземному ремонту скважин, подготовки и перекачки нефти и др.

 

tatneft4

 

— Мы должны забыть о понятии «адаптация на производстве». Будущий оператор уже в процессе обучения должен получить необходимые навыки и даже ощутить на себе действие опасных производственных факторов, — сказал Евгений Титанов.

Определен 21 ключевой навык оператора. На имитационной площадке, разделенной на 9 блоков-тренажеров, он знакомится с натуральными образцами оборудования, отрабатывает навыки его обслуживания, осознает свое место в производственной системе. Здесь есть и «Домик оператора», и площадка «мини-промысла».

— Нашей «Фабрикой» уже заинтересовались в разных концах России, звонят из разных городов, — сообщил Евгений Титанов.

На правах рекламы

Фото: Анвар Маликов; пресс-служба ПАО "Татнефть"
Автор статьи: МАЛИКОВ Анвар
Дата:14.03.2017
Выпуск: №37 (28225)


Добавить комментарий

ccad3f78fce74cc6670c2ea31dbd26d3 23.04.2018

«Одиссей» в беспилотном режиме

Экспериментальный маршрут внутризаводских логистических перевозок готовит камский автогигант....
3510
44 23.04.2018

Диалог без посредников

Актуальные для бизнеса вопросы обсудили 23 апреля в Казани на восьмом расширенном заседании Совета по предпринимательству при Президенте РТ....
4270
zifr 23.04.2018

Войти в «айти» экономику

Благодаря такому новому явлению в обществе, как цифровая экономика, регионы России, в том числе Татарстан и Калининград могут конкурировать не только между собой, но и с легкостью дадут фору западным странам....
1980
tatneft 20.04.2018

Как создавали и сохраняли нефтегеологию Татарстана

ТГРУ – ровесник начала целенаправленных нефтепоисковых работ в республике....
4570
Венчурный форум_Пресс-служба Президента 19.04.2018

Инвестиции вопреки санкциям

19 апреля в Казани открылся Российский венчурный форум – центральное событие венчурной индустрии страны....
4180
  • Путешествие по Татарстану

  • Найди свою малую Родину
  • Прямая связь

    К слову


    А что в Сети?


  • Не забудьте поздравить с Днем рождения!

    25 апреля

    Рустам Рифгатович Абдулхаков (1983), директор предприятия «Казгорсвет», депутат Госсовета РТ.

    Борис Германович Петров (1956), руководитель Приволжского управления Ростехнадзора.

    Рифнур Хайдарович Сулейманов (1963), директор объединения «Татэнергосбыт», депутат Госсовета РТ.

  • История в рисунках и цифрах

    18.01.1930

    14-18.01.1930

    Газета «Республика Татарстан» («Красная Татария»), №14-18.01.1930

    Другие рисунки и цифры

    Видеосюжет

    Все видеосюжеты

    СПЕЦСЛУЖБЫ

    112 - Единый номер вызова экстренных оперативных служб
    спецслужбы
    Единый номер
    всех спецслужб – ВИДЕО

    Опросы

    Какая социальная проблема вас больше всего волнует?

    Результаты →

    Загрузка ... Загрузка ...

    Другие опросы Подробнее

    Книга жалоб

    Другие жалобы

    Цены на рынках


    Комментарии

    Это кто, интересно, обратился к Тахиру Хадееву с такой дурацкой идеей?? С кого он решил пример брать по внедрению идиотских…
    В Госсовете Татарстана обсудили целесообразность смены часового пояса
    25.04.2018
    4 0 Все очень просто: это не обычная маршрутка, это неорганизованные перевозки типа по заказу. Маршрут Севастополь - граница, билетов…
    Моряки «Норда» отказались назвать себя гражданами Украины
    23.04.2018
    В статье много неточностей. Торпеды Т-5 немцы впервые применили осенью 1943, конвой РQ-18 был еще осенью 1942. Боекомплект лодки VII…
    Тайна подлодки «U-250»
    23.04.2018
    Добрый день. УК Центр- МК. Рауиса Гареева. При наличии индивидуального счетчика на отопление, приходят ужасно завышеные тарифы. Новый дом а…
    Куда жаловаться на управляющую компанию?
    21.04.2018
    Почти аналогичная ситуация Мама-инвалид 1 гр, не получили памперсы за 1 и 2 квартал 2018г. в 2017г за март белья…
    Памперсы дадутся без боя
    19.04.2018
    Все комментарии

    Архив выпусков

    Архив выпусков (1924-1931)

    Список всех номеров